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![](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_2670eeac46294670bf6914c2d3d09214~mv2.jpeg/v1/fill/w_1920,h_788,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/2a99d3_2670eeac46294670bf6914c2d3d09214~mv2.jpeg)
![1269656.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_dcef091b5b51468bae790c9263383013~mv2.png/v1/fill/w_985,h_620,al_c,q_90,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/1269656.png)
募集要項
福利厚生
![ライン.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_85b15107e9234bc797a2f01ef95b27b6~mv2.png/v1/fill/w_376,h_104,al_c,q_85,enc_auto/%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%83%B3.png)
![id05.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_62a6e370fcde4bfc85208040bd6d8f15~mv2.png/v1/fill/w_97,h_97,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/id05.png)
社会保険完備
・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・あんしん総合保険(訪問看護での事故に対して)
・退職金積立制度(正社員対象 5年以上勤務)
・企業型DC導入
![健康・愛情・介護のアイコン素材.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_a2fe7751772343acb1c33d828ad78e63~mv2.png/v1/fill/w_94,h_94,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/%E5%81%A5%E5%BA%B7%E3%83%BB%E6%84%9B%E6%83%85%E3%83%BB%E4%BB%8B%E8%AD%B7%E3%81%AE%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%82%B3%E3%83%B3%E7%B4%A0%E6%9D%90.png)
充実の健康サポート
・健康診断(正社員及び週30時間以上勤務者)
※会社全額負担
![¥袋の無料アイコン素材 1.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_0526052e79d449b98133df6feca6f2db~mv2.png/v1/fill/w_97,h_97,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/%EF%BF%A5%E8%A2%8B%E3%81%AE%E7%84%A1%E6%96%99%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%82%B3%E3%83%B3%E7%B4%A0%E6%9D%90%201.png)
賞与
会社規定による
![バカンスの無料イラスト1.png](https://static.wixstatic.com/media/2a99d3_2b2b8fc75c3547fba673c26360a34928~mv2.png/v1/fill/w_97,h_97,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/%E3%83%90%E3%82%AB%E3%83%B3%E3%82%B9%E3%81%AE%E7%84%A1%E6%96%99%E3%82%A4%E3%83%A9%E3%82%B9%E3%83%881.png)
週休3日導入
・夏季休暇(8/13~8/15)3日間
・年末年始休暇(12/29~1/3)6日間
・有給休暇(法定通り)
・慶弔休暇
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